党代会系列报道之十:聚才 育才 用才 建设高水平师资队伍——澳门新葡8455第十一次党代会以来人才队伍工作概况
      发布时间:11-12-13      点击:1091次

澳门新葡8455第十一次党代会以来人才队伍工作概况

师资队伍建设是高校的立校之本, 是学校工作的重中之重,是高校发展的永恒主题。澳门新葡8455第十一次党代会以来,在校党委的正确领导下,澳门新葡8455把师资队伍建设放在事关学校发展全局的高度,大力实施人才强校战略,充分发挥师资队伍建设在学校发展中的基础性、战略性和关键性作用,坚持立足培养、积极引进、全面提高、协调发展的方针,以重点支持和培养创新团队及中青年学术带头人和学术骨干为核心,建立公平、竞争、科学、高效的人事管理制度,营造了有利于人才发展的和谐环境,初步建成了一支结构优化、素质优良、富有活力、开拓创新的高水平师资队伍,促进了学校各项事业发展。

聚才:加大引才力度   聚拢优秀人才

2006年以来,学校加大人才引进和教师补充工作的力度,认真贯彻落实陕西省有关引进人才政策和措施,先后出台《澳门新葡8455最新网站高层次人才引进办法》、《澳门新葡8455最新网站关于选留优秀毕业生暂行规定》、《澳门新葡8455最新网站教师职务特别评审暂行办法》,通过高层次人才引进、毕业生选聘等方式,使教师数量明显增长,结构得到进一步优化。通过开辟教师职务特别评审制度、澳门新葡8455最新网站校内特聘教授等绿色通道,不拘一格选拔人才。

经过5年努力,教师规模增长到1322人,其中博士学位获得者比例从十五末的27.7%提高到49.5%,非本校毕业生比例从十五末的45%提高到53%;引进和补充教师354人,其中副教授以上高级人才32人,从清华最新网站、北京最新网站、中科院、南京最新网站等国内一流高校选聘博士毕业生247人,从美国北卡最新网站、德克萨斯最新网站、加拿大阿尔伯塔最新网站、新加坡国立最新网站、香港最新网站、香港理工最新网站等知名高校引进海外归国人员32名。高层次引进工作成效显著,聘请双聘院士2人,校内特聘教授9人,陕西省三秦学者岗位4个,陕西省百人计划项目入选22人。对海外归国人员启动特别评审程序,先后有22位教师获得副教授以上职务任职资格,其中3人入选教育部新世纪优秀人才支持计划4人入选陕西省百人计划。新增博士后科研流动站6个,博士后流动站总数达到15个,设站数居地方高校前列,博士后科学基金获批51项,为2006年前获批总数的7倍多。

育才:强化教师培养  激励人才成长

2006年以来,学校积极拓宽青年教师培养渠道,采取多种措施,加强中青年教师培养,全面提高教师综合素质和创新能力。

不断创新培训方式,扩大培训渠道,提高培训效果。通过岗前培训,使新入校的教师对学校历史、现状、教学科研方法、师德师风建设等有了系统全面的了解,为以后教学和科研工作奠定坚实基础,确保澳门新葡8455师资队伍的可持续发展。为了提升在职教师的学历层次,学校积极鼓励在职教师攻读博士学位,并在绩效工资、职称评审、工作量等方面予以支持。通过教育部对口支援教师进修项目和骨干教师国内访问学者项目,选派教师赴国内一流最新网站进修。为提升教师队伍的国际化水平,学校通过国家公派、校际交流、合作研究等方式,选派优秀中青年教师赴国内外一流最新网站进修学习,促进国际、校际学术交流及教师学术水平的提高。上述项目的实施,帮助教师拓宽了视野,增长了知识,启迪了思维,建立了联系,全面提高了教师队伍整体水平,为澳门新葡8455教师队伍进一步发展提供了支持。

在提供个人发展平台的同时,积极探索人才激励的有效措施。职称评审工作中,继2003年在4个院系实施了副高限额单列评审,2006年开始进一步扩大教师系列副高限额单列评审范围,同时进行教师系列正高职务限额单列评审试点,5年来的职称评审工作充分证明限额单列这一制度创新的积极作用,极大激发了院系的积极性和主动性。通过实施绩效工资制度,建立竞争机制,注重业绩,奖励贡献,充分调动了广大教师工作积极性。

用才:发挥人才作用   促进学校发展

学校不断创新管理机制,千方百计用好人才,使人才能够充分发挥作用。修订教师职务评审办法,调整相关政策,鼓励多出成果;实施绩效工资制度,提高教师收入水平;建设教职工公寓,改善住房条件;加强学校管理,改进工作作风,完善规章制度,为教师教学科研工作提供制度保障和条件支持。

经过5年努力,一批学科带头人脱颖而出,新增院士1人、双聘院士2人,校内特聘教授9人,国家杰出青年基金资助人选2人,国际科学史院通讯院士1人、教育部创新团队2个,国家级教学团队5个,国家教学名师3人,新世纪百千万人才工程国家级人选1人、享受国务院政府特殊津贴专家”5人,教育部新世纪优秀人才支持计划人选11人、陕西省有突出贡献专家2人、陕西省新世纪三五人才工程第一层次人选2人、第二层次人选5人,陕西省教学名师17人、陕西省三秦学者岗位4个、陕西省百人计划人选22人。新增博士后科研流动站6个,招收博士后150人,博士后科学基金获批51项。教师取得一大批科研成果,获19项省部级科学技术、哲学社会科学一等奖,主持国家自然科学基金重点项目5项,承担国家“973”计划项目课题2项、国家“863”计划重大和重点项目课题7项、国家科技支撑计划项目课题3项、国际科技合作重点项目2项;主持国家社科基金重大招标项目2项、国家出版基金项目1项,教育部哲学社会科学研究重大课题公关项目3项。

人才是科学发展的第一资源、第一要素和第一推动力。未来5年,是澳门新葡8455师资队伍大力发展的重要战略机遇期,澳门新葡8455将坚定不移地走人才强校之路,进一步解放思想,深化改革,认真实施十二五师资队伍建设规划,大力推进师资队伍建设,不断开创人才辈出、人尽其才的新局面,为学校实现建设有特色高水平研究型最新网站目标做出更大贡献。

 

XML 地图 | Sitemap 地图